西林：分层分类开展年轻干部廉政教育

近日，西林县纪委监委组织全县40余名科级党员干部开展警示教育活动，通过参观西林廉政教育基地、西林清廉家风教育基地，观看警示教育片，聆听廉政警示课，引导年轻干部筑牢理想信念根基，守住拒腐防变思想防线。

“鲜活的典型案例再次提醒我要正确对待权力，严守纪法规矩，务必做到廉洁履职。”活动结束后，“90后”党员干部熊燕深有感触地说。

今年以来，西林县纪委监委针对不同级别、不同层面、不同岗位的年轻干部廉政风险点，在关键节点分层分类因材施教，量身定制专属廉政教育套餐，将教育监督管理贯穿干部培养全过程。

扣好廉洁从政“第一粒扣子”，从年轻干部向党组织提交入党申请书的那刻开始。该县纪委监委会同县委组织部，依托党校、廉政教育基地等平台，通过“微视频+理论+案例”“台上+台下”等互动方式将党章党规、法律法规、廉洁教育融入入党积极分子、发展对象、预备党员培训中，以案释纪、以案说法，为年轻干部上好“入党第一课”。

此外，该县纪委监委丰富拓展年轻干部教育管理监督载体，盯紧年轻干部新提任的关键节点，组织党员干部及其家属开展集体谈心谈话、并通过观看家风建设警示教育片、发放提醒书、赠送清廉家风教育书籍等方式，教育引导党员领导干部带头正心修身、廉洁齐家、廉洁履职。在常态化开展廉政家访中，及时发现年轻干部苗头性、倾向性问题，做好党员干部“八小时以外”监督管理。（西林县纪委监委 黄小婉 黎秀芬）